高校推“复合配方”培育书香校园
今天是世界读书日，清华大学师生共话读书活动如期而至，在该校新闻与传播学院学生高丽莹心中，让她感激的是学校给了自己越来越大的平台去阅读和了解喜欢的书。
培育书香校园，让“好读书、读好书”内化为学生的生活方式，是近年来清华大学等众多高校不约而同的选择。
为了丰富学校文化内涵，倡导“好读书、读好书”，清华多措并举立体化打造“更人文”的校园文化氛围。在去年开始推出水木书榜，每年度评选清华学生最爱的10本书等活动的基础上，清华首个浸润式阅读体验中心“邺架轩”在今年世界读书日之际也正式开业，为全校师生提供卓越的图书阅读体验环境、网上购书、定制化的图书等服务。
“邺架轩”计划长期展出精心挑选的国内近百家出版社最新出版的精品图书近3万册，还将邀请校内知名教授组成导师组，并设首席导师。导师组负责“邺架轩”书目的推荐与审查，推荐知名作者开展读书沙龙、讲座等文化交流活动，并组织辅导学生读书活动。
来源：中国教育报
哈工程：评选校园“阅读达人”
今天，哈尔滨工程大学举行年度“阅读达人”系列读书活动，表彰21名“阅读达人”，通过活动帮助学生学习好的阅读经验，养成良好的阅读习惯。
该校研三学生高超，2016年借阅量达到420本，平均每天读书将近1.2本。“我没特意关注过阅读量，阅读就是我生活中不可或缺的一部分，实验室、寝室、图书馆的存书柜，随便走到哪里我都能找到我的‘粮食’。”高超说，除了专业相关的书籍，自然科学、历史类书籍也是高超比较喜欢看的书。
来源：中国教育报
上海师范大学：15门课首试“课程思政”
上海师范大学今天启动课程思政教学改革试点，人文与传播学院“现当代文学”“中国近现代史”“新闻学概论”等15门课程率先尝试，以“组团式”课程实现知识传授与价值引导的有机统一。这些课程涵盖人文学院现有全部12个本科专业，并实现必修课、选修课、通识教育课的课程类型全覆盖。
上海师大拨出专项经费支持人文学院的改革。4月下旬，学校将举办培训班，通过主题讲座、专题讨论、教案撰写、试讲比赛、分享体会等方式，引导参与试点的教师更好地在课程教学中实现育人效果。相关教师将在职称申报、年终考评奖励中享受倾斜政策。在人文学院试点后，未来将在全校范围铺开。
“课堂不仅是知识传授的舞台，更是价值引领的阵地，每一门课蕴含的育人功能都应发掘出来。”上海师大党委书记滕建勇说，“课程思政教学改革将从专业观出发，提升专业教师思政育人的意识和能力，绘好课程思政同心圆。”
来源：中国教育报
中国人民大学：提前为学生和用人单位“搭桥”
今天，中国人民大学举行2018届毕业生实习双选会，提前向用人单位发布毕业生生源信息，110家参会单位绝大多数来自京外，该校通过实习为学生和用人单位架起了沟通的桥梁。据了解，2009年以来，人大毕业生赴西部、基层就业人数总体呈现上升趋势，2016年毕业生赴西部、基层就业人数比率比2009年增长超120%。
中国人民大学副校长洪大用表示，学校鼓励学生京外就业，提前举办毕业生生源信息发布会暨实习双选会，将就业服务前移，就是为了进一步拓宽校地、校企合作渠道，加强交流，促进学生成长成才,提高单位选材育才质量。
据介绍,为了推进毕业生赴基层、西部就业,人大“请进来,走出去”,建渠道、搭平台,深化校地、校企合作,疏通西部、基层就业大通道,开展了“知行合一”暑期实习计划等系列活动,建立了百余家学生就业实习基地,与全国30多个省份组织人事部门就选调生、人才引进等工作进行深度合作,协助国内外上万家企事业单位开展人才选聘工作
来源：中国教育报
寝室“私人订制”离不开学生配合
中国传媒大学成为北京第一所学生可以自由选择室友的高校，新生可通过中传官网或后勤处微信公众号，在线选择床位。2012年至今，华中师范大学、西北大学、华中科技大学等高校分别推出了寝室自选系统。另外，今年上海大学在开学前通过网络平台，采集新生对住宿条件与室友的要求，系统自动将匹配度高的学生分至一个寝室。
非自选制度下，大学生寝室易产生矛盾的原因不外乎三个。一是价值观念迥异，二是兴趣爱好与性格差别，三是生活背景及习惯不同。从这个角度来说，自选寝室制度在管理上是一种进步，通过合理分配，减少了引发室友矛盾的可能，满足了一些学生对合适室友的需求，也促进了学生民主参与学校管理。而从以上高校推出寝室自选系统后学生的反馈来看，自选寝室制度的利大于弊，是一种有效尝试。
不过，自选寝室制度并不能彻底消除寝室矛盾。寝室矛盾的根本原因是室友之间存在的差异性，因而室友之间绝对的和谐是一种奢望。缓解最根本的解决办法是大学生应当学会调节自身，齐心协力，共同打造和谐寝室氛围。这就要求大学生尽快转变角色，明白家人间的包容度与室友的包容度的差异，以室友而非家庭成员参加寝室建设。每位室友必须时常反思自己的性格特点和生活习惯，多一些自律，少一些随意，不断改善坏毛病。最重要的是学会沟通包容，恰当地交流与沟通，多一些包容之心，这才是缓解寝室矛盾最有效的办法。
来源：中国教育报
潍坊将幼师师德建设列入督导评估
针对近期个别幼儿教师违背职业道德，保教行为不规范，山东省潍坊市日前出台关于进一步加强幼儿教师职业道德建设的通知，明确要求对因违规被解聘的幼儿教师，本市域内所有幼儿园在5年内不得再次聘用，并将加强幼儿教师职业道德建设工作开展情况列入年终对县市区重点教育工作综合督导评估。
潍坊要求严格幼儿教师资格准入和考核管理，确保幼儿教师持证上岗。各级各类幼儿园今后不得聘用不具有任职资格的人员担任幼儿教师。因特殊情况确需聘用的，须经县级教育行政部门批准后进行。要组织对拟聘任幼儿教师进行综合考核，重点考核其师德状况、职业品质，不得录用心理不够健康、道德素质不合格的人员。对因工作不规范或失误对幼儿造成伤害的幼儿教师，本着保护幼儿、从重处罚的原则，按照规定视情节轻重追究相关教师的责任，直至予以解聘。
